文章摘要:作為打工者,我們時(shí)常感嘆如今工作難找,工作待遇不盡人意,尤其是在這個(gè)物價(jià)飛漲的時(shí)期,只見物價(jià)漲,不見工資漲,而用人單位對(duì)員工還挑三揀四的 其實(shí),工作難找是事實(shí),這是個(gè)普遍存在的問題,但也不是絕對(duì)的,我們也可以看到,當(dāng)一部分人在抱怨哀嘆的時(shí)候
那塊土地曾經(jīng)是我們熟悉的,而現(xiàn)在又是那么陌生—有的人已經(jīng)一年沒有回去了,有的人已經(jīng)兩年沒有回去了,有的人甚至更長(zhǎng)——但無論走過多少地方,離開了多久,那里始終是我們心靈的家園。我們?cè)谀吧质煜さ某鞘斜济,現(xiàn)在要回到熟悉而又陌生的故鄉(xiāng),感慨萬分...或許沒有文憑、或許有文憑卻沒有技能,或許有技能卻不是精湛。趁現(xiàn)在,你該為自己的職業(yè)好好的規(guī)劃一下。難道你就服氣,一輩子這么忙碌辛苦的干這些嗎?
國(guó)際權(quán)威機(jī)構(gòu)調(diào)查顯示,廚師將成為全球微時(shí)代十大好職業(yè)之一,成為前景為廣闊的高收入階層,成為“微時(shí)代”的金飯碗。改革開放至今,餐飲業(yè)一直作為中國(guó)增長(zhǎng)迅速的行業(yè)之一,引領(lǐng)著國(guó)內(nèi)消費(fèi)市場(chǎng)。我國(guó)餐飲業(yè)正向現(xiàn)代化、產(chǎn)業(yè)化、國(guó)際化方向邁進(jìn),對(duì)餐飲人才需求量越來越大。面對(duì)國(guó)內(nèi)餐飲業(yè)良好的發(fā)展趨勢(shì),餐飲業(yè)人才需求狀況卻發(fā)生了變化,空前的“人才荒”成為阻礙餐飲業(yè)發(fā)展的大問題。
培養(yǎng)具備烹飪技能專門人才
學(xué)習(xí)西點(diǎn)創(chuàng)造正宗幸福味道
理實(shí)結(jié)合掌握精湛西餐技術(shù)
短時(shí)間成才助力創(chuàng)就業(yè)發(fā)展
【外籍大師課堂】Chef Albert |與國(guó)際接軌,學(xué)習(xí)專業(yè)技術(shù),讓技能沉淀,開闊行業(yè)新視野->新東方西點(diǎn)烘焙, 成就西點(diǎn)達(dá)人
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